В предпраздничный день продолжительность рабочего дня для сотрудников должна быть сокращена на один час. Об этом во вторник, 9 сентября, сообщили в Роструде.
— Продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, работников, работающих на условиях неполного рабочего времени или по совместительству, подлежит уменьшению на один час, — говорится в письме.
В некоторых случаях сокращение рабочего времени невозможно — в такой ситуации перед работодателем появляется обязанность компенсировать переработку. Помимо этого, сотрудник имеет право не выходить на работу, если длительность смены составляет час или менее, передает РИА Новости .
Недавно глава Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов сообщил, что сокращенный рабочий день по пятницам могут закрепить законодательно только за счет отработки выпадающего времени в другие дни .
Первая рабочая неделя в ноябре будет трехдневной . Это следует из постановления российского правительства о переносе выходных в 2025 году.
Амелия Ахметгалиева
