В истории с бортпроводницей-инструктором, которая последние два с лишним года провела не в рейсах, а на больничном и в отпусках, получая за это полагающиеся выплаты, усматривается коррупционная составляющая, считает доктор юридических наук, профессор Финансового университета при правительстве Российской Федерации, адвокат Марина Буянова . Если женщина правда столько времени болела, ее должны были направить на медико-социальную экспертизу, где комиссия либо присвоила бы ей инвалидность, либо подняла вопрос о дальнейшей выдаче больничных листов, указала она. Такой оценкой эксперт поделилась с Общественной службой новостей .
Ранее Telegram-канал «Авиаторщина» опубликовал запись о том, что не названная 56-летняя стюардесса авиакомпании «Россия» с 20-летним стажем не проработала ни дня с ноября 2023 года, сохраняя при этом за собой рабочее место. За это время у нее было 750 больничных и 239 отпускных дней, причем все полагающиеся выплаты и компенсации от государства и работодателя она получала — выходило около 100 тысяч рублей в месяц, утверждают авторы публикации.
Как отмечает юрист Буянова, в этой ситуации «не так все просто», как кажется на первый взгляд. Как минимум потому, что количество отпускных дней, которые работник может взять за один год, ограничено. Даже если у стюардессы были увеличенные отпуска, все еще не ясно, как она смогла провести в них больше 200 дней за два с небольшим года, указала эксперт.
«Первый больничный берут у одного врача, другой у невролога, третий у терапевта» blockquote
Отметим, что, согласно открытой информации из сети, средняя продолжительность отпуска у бортпроводников составляет 70 дней в году. Отдых может продлен в зависимости от того, сколько часов сотрудник провел в небе.
«Здесь могло быть заболевание, из-за которого [стюардесса] не могла работать. У меня был такой пример в адвокатской практике — молодой человек год находился на больничном, потому что позвоночная грыжа не давала ему возможность выходить на работу, — говорит собеседница издания. — Но тут надо смотреть. Бывает так, что сочетают — первый больничный берут у одного врача, другой у невролога, третий у терапевта, еще один у гинеколога и так далее. Но все равно продолжительность больничных строго лимитирована, в том числе лечебным учреждением. И, конечно, человек не может больше двух лет находиться на больничном. Ну никак».
По словам Буяновой, пациенту, который столько времени находится на больничном — а чтобы его продлить, нужно каждые 15 дней проходить врачебную комиссию, — обычно дают направление на медико-социальную экспертную комиссию, которая присваивает ему группу инвалидности. Причем сотрудник с инвалидностью может находиться на больничном с сохранением рабочего места и зарплаты до 75 дней в году — дальше его либо увольняют, либо оставляют на работе, но перестают платить, указала юрист.
«Здесь явно было злоупотребление. У меня сразу возникло возмущение — как самой работницей, так и медицинскими учреждениями, которые выдавали ей больничные листы. Я явно усматриваю тут коррупционную составляющую. Возможно, она купила не только врача, но и руководство поликлиникой — а в данном случае это, скорее всего, была поликлиника, поскольку Социальный фонд давным-давно бы уже устроил проверку, — продолжает адвокат. — В любом случае врач должен был при таком длительном больничном направить пациента на медико-социальную экспертную комиссию. Решить вопрос: либо даем инвалидность, либо перестаем выдавать больничный. Не резиновый у нас Социальный фонд России. Деньги все равно не общие — они разделены на социальное и пенсионное страхование, это совершенно различные бюджеты».
Буянова поделилась, что в своей адвокатской практике уже встречала случаи коррупционного продления больничных. Некий молодой человек четыре месяца не появлялся на работе, а когда его уволили и отправили соответствующее извещение, принес пачку больничных листов и попытался оспорить решение работодателя. Начали разбираться. Выяснилось, что больничные сотрудник продлевал по воскресеньям у себя на дому — врач оказался «купленным».
«Мошенничество чистой воды» blockquote
«Здесь [в случае со стюардессой] может быть уголовно-правовая составляющая. Конечно же, этот случай не может быть оставлен просто так, без разбирательств. Тот же Социальный фонд — я не знаю, как он вообще это все оплатил, — скорее всего, обязательно проведёт расследование, когда был больничный, кто его выдавал и так далее, — говорит эксперт. — Что касается уголовных статей — у врача может быть злоупотребление служебным положением. А у стюардессы мошенничество чистой воды — она же деньги же получала: из Социального фонда, отпускные — от работодателя».
Напомним, что статья 159 УК РФ «Мошенничество» предусматривает широкий список возможных наказаний в зависимости от «размера» преступления, то есть стоимости похищенного имущества. Так, за мошенничество в особо крупном размере — от миллиона рублей — нарушителю грозит лишение свободы на срок до 10 лет.
Читайте также:
